Конкурс «Технолидер»

Актуальность

Происходящие в настоящее время в Российской Федерации фундаментальные изменения в экономической и социальной структуре общества направлены на создание инновационной экономики. Оборонно-промышленный комплекс является узконаправленным сектором экономики, но стратегически важным  для обеспечения безопасности и технологического превосходства Российской Федерации.

Перед оборонно-промышленным комплексом России поставлены задачи цифровой трансформации производств, внедрения новых производственных технологий, осуществления технологического прорыва – выпуска инновационной, востребованной, конкурентоспособной продукции двойного назначения.

Для решения поставленных задач необходим приток нового поколения высокопрофессиональных и мотивированных управленческих кадров.

Цели и задачи

Конкурс инженерно-управленческого кадрового резерва ОПК России «Технолидер-2020» (далее — Конкурс) — это программа формирования и развития резерва кадров оборонно-промышленного комплекса, включающая в себя набор инструментов по формированию лидеров и их команд.

Конкурс организован по модульному принципу и состоит из тренингов, программ повышения квалификации, наставничества, коммуникационных мероприятий и инженерной школы.

Цель проведения Конкурса — выявление, развитие, обучение и поддержка молодых перспективных “цифровых” лидеров на предприятиях оборонно-промышленного комплекса России (далее — ОПК). 

Конкурс «Технолидер-2020» решает следующие задачи:

  • разработка и внедрение эффективного инструментария по оценке кадрового потенциала ОПК; 
  • повышение инновационной активности молодых специалистов;
  • формирование команд цифровой трансформации на предприятиях ОПК;
  • административная и методическая поддержка инновационных проектов ;
  • укрепление социального статуса инженера.

Победители Конкурса получают:

  • представление результатов конкурсной деятельности Победителей перед коллегией Военно-промышленной комиссии Российской Федерации;
  • привилегию участия в программе «Подготовка и переподготовка
    инженерно-управленческого кадрового резерва военно-промышленного комплекса»;
  • сертификат на бесплатное повышение квалификации (72 часа) по одной из девяти программ Союза молодых инженеров (сертификат может быть реализован в рамках участия в школе «Техноспецназ-2021»);
  • сертификат участника программы наставничества;
  • знак «Технолидер» (порядок награждения согласно приказу № МИР-П-2/1-19
    от 19 апреля 2019 года «Об утверждении положения о нагрудном знаке и удостоверения «Технолидер»).

Этапы проведения Конкурса

I этап «Регистрационный»

Форма проведения: заочная.

Сроки проведения — 10 февраля – 01 июня 2020 года.

  1. Ознакомьтесь с Регламентом Конкурса.
  2. Скачайте форму анкеты участника.
  3. Переименуйте анкету по форме: Анкета_Фамилия_Имя_Отчество_год рождения.xlsx
  4. Заполните данные о себе.
  5. Вышлите анкету, а также документы, подтверждающие указанные сведения, в указанный срок в адрес konkurs@soyuzmir.ru.

Участники обязаны указывать достоверную и актуальную информацию в соответствии с установленной формой регистрации. Указание недостоверной информации в анкете является основанием для дисквалификации участника.

Своей регистрацией участник Конкурса подтверждает, что ознакомился и полностью согласен с настоящим Регламентом (правилами проведения Конкурса), Политикой обработки персональных данных при проведении Конкурса, а также дает согласие на обработку его персональных данных.

II этап «Управленческий» (soft-skills)

Форма проведения: очная.

Сроки проведения — 07 — 12 июня 2020 года.

Участие в данном этапе подразумевает участие в школе инженерно-управленческого кадрового резерва ВПК России «Техноспецназ» и заключение договора об оказании образовательных услуг.
Договорной отдел: Дунаева Людмила, тел.: +7 (906) 787 45 93, e-mail: org@soyuzmir.ru.

Демонстрация следующих качеств:

  • комплексное решение проблем
  • критическое мышление
  • творчество
  • управление людьми
  • координация с третьими лицами
  • эмоциональный интеллект
  • суждение и принятие решений
  • ориентация в ситуациях
  • ведение переговоров
  • когнитивная гибкость

III этап «Инженерный»

Форма проведения: заочная

Сроки проведения — 15 июня – 20 августа 2020 года

Цель этапа: разработка и презентация инновационного проекта.

  1. Скачайте форму проекта;
  2. Переименуйте файл по форме: Проект_Фамилия_Имя_Отчество_год рождения.docx;
  3. Заполните данные о проекте;
  4. Вышлите проект в указанный срок в адрес konkurs@soyuzmir.ru.

Проект должен представлять собой актуальную, ориентированную на практическую реализацию авторскую работу с указанием её ресурсного обеспечения, конкретных механизмов реализации и контроля достигнутого результата.

IV этап «Финал»

Форма проведения: очная.

Сроки проведения — 23-29 августа 2020 года.

Цель: защита и оценка инновационного проекта.

Место проведения: международный военно-технический форум «АРМИЯ-2020». Для посещения форума необходимо приобрести билет на сайте мероприятия.